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新聞資訊
28年專注實體企業(yè)管理咨詢，助力8000+企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級
公司動態(tài)
【企業(yè)內(nèi)訓(xùn)】廣東駿亞科技(股票代碼:603386)邀請遠大方略賦能企業(yè)，打造人力資源能力提升訓(xùn)練
2022-07-06
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組織結(jié)構(gòu)是企業(yè)運作最核心的部分，優(yōu)良的組織結(jié)構(gòu)能夠讓很多管理問題迎刃而解。組織結(jié)構(gòu)設(shè)計能夠通過對為了達成企業(yè)目標而必須完成的事務(wù)進行分析、分解，并分別設(shè)置承擔(dān)事務(wù)工作的單位、部門和崗位，幫助企業(yè)進行戰(zhàn)略目標分解，支撐目標達成。
湖北玉立砂帶集團攜手遠大方略落地《組織系統(tǒng)與供應(yīng)鏈管理》咨詢項目
2022-07-04
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實踐表明，優(yōu)秀的企業(yè)都是在不斷變革中讓自己變得更優(yōu)秀的，借力咨詢突破增長，已成為主流。近日，湖北玉立砂帶集團（以下簡稱“玉立集團”）攜手遠大方略落地《組織系統(tǒng)與供應(yīng)鏈管理》咨詢項目，打造可持續(xù)增長系統(tǒng)。
激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力——奧彩數(shù)碼攜手遠大方略落地《股權(quán)頂層設(shè)計》咨詢項目
2022-07-01
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企業(yè)發(fā)展的根本問題就是人才的問題。在企業(yè)發(fā)展過程中，良好的股權(quán)激勵是一個最為有效的激勵措施，能夠讓內(nèi)部人才積極、主動地發(fā)揮其潛在的價值，同時還有助于引進外部的人才，為企業(yè)發(fā)展不斷輸送營養(yǎng)、增加動力，助力企業(yè)在激烈的人才競爭中獲得優(yōu)勢。
深化變革 持續(xù)發(fā)展——神通天下攜手遠大方略三期項目總結(jié)暨四期《營銷系統(tǒng)管理》咨詢項目啟動
2022-06-23
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凡是持續(xù)發(fā)展的企業(yè)，都非常注重管理變革。近期，深圳市神通天下科技有限公司（以下簡稱“神通天下”）與遠大方略合作的《營銷與人力資源管理》三期項目改善效果明顯，順利驗收并繼續(xù)深度合作，啟動四期《營銷系統(tǒng)管理》咨詢項目。
“臺商獨資”企業(yè)臺昶電子攜手遠大方略啟動《卓越運營管理變革》咨詢項目
2022-06-17
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全面變革，增強核心競爭力。東莞臺昶電子有限公司（以下簡稱“臺昶電子”）攜手遠大方略啟動《卓越運營管理變革》咨詢項目，優(yōu)化內(nèi)部管理，增強綜合實力，抓住發(fā)展機遇，促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
全面變革 突破發(fā)展——中山志宇安防攜手遠大方略啟動《精益管理》咨詢項目
2022-06-16
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精益管理通過流程化作業(yè)實現(xiàn)體質(zhì)增效，更重要的是新的生產(chǎn)管理思維與措施進入，能夠加強企業(yè)對深層問題的研究與分析，進一步提升公司的生產(chǎn)管理水平，保障持續(xù)增長。
優(yōu)組織 提績效——銘星科創(chuàng)攜手遠大方略落地《組織優(yōu)化與績效提升》咨詢項目
2022-06-13
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企業(yè)發(fā)展的成功與否和企業(yè)組織優(yōu)化及架構(gòu)方式有很大關(guān)系，因此及時判斷企業(yè)組織運行狀況，并進行優(yōu)化變革，才能更好的保障企業(yè)戰(zhàn)略目標的順利實現(xiàn)。
模塑行業(yè)企業(yè)——深圳金三維攜手遠大方略一期《精益管理》咨詢項目圓滿結(jié)束暨二期啟動會
2022-06-09
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在企業(yè)實踐過程中，精益管理已經(jīng)由在生產(chǎn)系統(tǒng)的管理，延伸到了企業(yè)的各項管理業(yè)務(wù)，由具體的業(yè)務(wù)管理方法，上升為戰(zhàn)略管理理念。因此，企業(yè)實現(xiàn)精益管理的道路也要持續(xù)改善升級。
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